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Chronique

Pédagogie de la fiche de paie 

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Faire du bulletin de salaire un cas pédagogique : l'exercice se légitime au collège, au lycée comme à l'université. Nombre de mécanismes économiques et sociaux à la française s'y concentrent.

Qui veut comprendre le système social français doit saisir ce que contient son bulletin de salaire.
Qui veut comprendre le système social français doit saisir ce que contient son bulletin de salaire. (Vincent Loison/SIPA)

Par Julien Damon (sociologue, chroniqueur aux « Echos »)

Publié le 29 avr. 2022 à 09:12Mis à jour le 29 avr. 2022 à 09:16
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« Fiche de paie : la simplifier ». Voici, pour un Flaubert contemporain, ce que pourrait contenir un nouveau « Dictionnaire des idées reçues ». Mais si, plutôt que de la simplifier, il fallait d'abord l'expliquer. La France y condense une grande partie de son modèle social. Remis au salarié lors du versement de sa rémunération, ce bulletin est un pur concentré de droit social. Il présente les cotisations relevant de la plupart des pans de la protection sociale : assurance maladie, retraite, famille mais aussi logement, chômage, formation professionnelle. La fiche retrace aussi des dépenses consenties pour les déplacements ou encore pour faire vivre le dialogue social.

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