Publicité

« L'aéronautique doit recruter 25.000 personnes cette année » 

Contenu réservé aux abonnés

Les difficultés de recrutement restent le principal obstacle au « redécollage » de l'industrie aérospatiale française, explique Clémentine Gallet, présidente du comité Aéro-PME du Gifas. Pour stimuler les vocations, notamment chez les jeunes filles, l'association des entreprises du secteur fait feu de tout bois.

Pour répondre à ses besoins de recrutements, l'aéronautique espère notamment séduire davantage de jeunes filles.
Pour répondre à ses besoins de recrutements, l'aéronautique espère notamment séduire davantage de jeunes filles. (iStock)

Par Bruno Trévidic

Publié le 27 avr. 2023 à 17:24Mis à jour le 27 avr. 2023 à 18:51
Réservé à nos abonnés

L'industrie aérospatiale française a-t-elle reconstitué ses effectifs d'avant la crise ?

Cela devrait être le cas fin 2023, quand nous aurons repassé le cap des 200.000 emplois. Après les 18.000 embauches de 2022 - le double de 2021 -, nous prévoyons encore 25.000 recrutements cette année. Et nous irons probablement au-delà sur les prochaines années, compte tenu des hausses de cadence de production annoncées. Cependant, trouver les personnes nécessaires reste un challenge, notamment pour les PME. Bon nombre d'entreprises n'arrivent pas à tourner normalement par manque de personnel.

Ce contenu est réservé aux abonnés Access et Premium

Analyses économiques et 100% des articles Patrimoine : l’offre Access est faite pour vous !

    Je débloque l'articleDéjà abonné ? Connectez-vous
    Publicité