Presque cinq ans après sa signature, l’accord sur l’égalité professionnelle dans la Fonction publique a fait l’objet d’un neuvième comité de suivi, le jeudi 19 octobre 2023, en présence du ministre de la Transformation et de la fonction publiques qui a ouvert la voie à une nouvelle négociation.Celle-ci doit intervenir entre mi-décembre et fin mars 2024.
Car si l’accord, signé le 30 novembre 2018 par les employeurs publics rempli certes des obligations de moyens, le prochain devrait avoir des obligations de résultats. C’est bien la faiblesse de ceux-ci qui est ressorti de cette réunion organisée en présence des principaux syndicats signataires des trois versants de la fonction publique.
- Egalité professionnelle : l’utilité du label pour les collectivités
Des plans ...
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