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> Emploi et insertion > travail > règlementation du travail > égalité professionnelle > discrimination
discriminationSynonyme(s)discrimination positive discrimination à l'embauche |
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Lutte contre les discriminations raciales : mesurer pour avancer
Libération, 19/06/2020, N°12139, pp.19-20
[article]
Titre : Lutte contre les discriminations raciales : mesurer pour avancer Type de document : Article Date publication : 2020 Article en page(s) : pp.19-20 Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination Résumé : A l’instar des politiques d’égalité entre les hommes et les femmes, il est essentiel d’avoir des chiffres sur les discriminations raciales au niveau des institutions et des entreprises. Sans cela, toutes les incantations à l’égalité resteront vaines. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=100138
in Libération > N°12139 (19/06/2020) . - pp.19-20Documents numériques associés
Accès en ligne sous réserveURLStatistiques ethniques : l’heure des comptes ?
Libération, 19/06/2020, N°12139, pp.18-19
[article]
Titre : Statistiques ethniques : l’heure des comptes ? Type de document : Article Date publication : 2020 Article en page(s) : pp.18-19 Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination Résumé : Les manifestations contre les violences policières et le racisme posent une nouvelle fois la question des données sur l’origine ethnique dans la lutte contre les discriminations. Les chiffres sont-ils nuisibles ou nécessaires à une politique efficace ? Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=100137
in Libération > N°12139 (19/06/2020) . - pp.18-19Documents numériques associés
Accès en ligne sous réserveURLLe handicap, premier motif de discriminations... encore !
Handicap.fr, 10/06/2020
Titre : Le handicap, premier motif de discriminations... encore ! Type de document : Article Editeur : Handicap.fr Date publication : 10/06/2020 Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination ; discrimination du travailleur handicapé Résumé : Le handicap, à nouveau en tête des discriminations en 2019. Difficultés d'accès aux services publics, à l'emploi, à l'éducation, aux soins... Jacques Toubon, Défenseur des droits, publie son 6e rapport annuel et incite à une politique volontariste. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=100033 Documents numériques associés
Accès en ligneURLLes discriminations dans l’enseignement supérieur : Une enquête de l'Unef
UNEF (Union Nationale des Etudiants de France) 06/2020
Titre : Les discriminations dans l’enseignement supérieur : Une enquête de l'Unef Type de document : Rapport/synthèse Editeur : UNEF (Union Nationale des Etudiants de France) Date publication : 06/2020 Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination ; égalité garçon / fille ; université Résumé : L’UNEF s’est penchée ces derniers mois sur les dispositifs de lutte contre les discriminations sexistes, racistes et LGBTphobes dans les universités. Voici les résultats de l'enquête. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=100342 Documents numériques associés
Accès en ligne (en téléchargement)URLLe Défenseur des droits met en garde contre "les risques considérables de discrimination" induits par les algorithmes
Défenseur des droits 31/05/2020
Titre : Le Défenseur des droits met en garde contre "les risques considérables de discrimination" induits par les algorithmes Type de document : Rapport/synthèse Editeur : Défenseur des droits Date publication : 31/05/2020 Langues : Français (fre) Descripteurs : activité judiciaire ; administration d'Etat ; discrimination ; gestion des ressources humaines ; intelligence artificielle ; police ; procédure parcoursup ; service public de l'emploi ; service public de l'orientation Mots-clés libres : algorithme Résumé : Dans un document publié le 31 mai 2020 le Défenseur des droits rappelle que depuis quelques années "les usages des algorithmes se sont diversifiés dans le secteur privé comme au sein des administrations. On retrouve aujourd’hui de tels procédés dans des domaines aussi essentiels pour les individus que l’accès aux prestations sociales, la police et la justice […], l’accès aux services publics ou encore les procédures d’embauche."
Le Défenseur des droits alerte sur les risques des algorithmes en particulier sur les risques de discrimination.Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=99941 Documents numériques associés
Prévenir l'automatisation des discriminationsAdobe Acrobat PDFLa parité : pas gagné dans la tech
Ouest France, 07/03/2020, #
PermalinkDossier : Comment mieux recruter vos salariés et surtout les fidéliser
Les Echos, 17/02/2020, N°23139
PermalinkDiscriminations : sept grands groupes mis en cause
Le Monde, 08/02/2020, N°23353, p.13
PermalinkSept entreprises épinglées pour discrimination à l'embauche
Les Echos, 07/02/2020, N°23133
PermalinkLa solitude des étudiants ultramarins
Le Monde, 06/02/2020, N°23351, Le Monde Campus p. 10
PermalinkEgalité femmes-hommes : les discriminations salariales à l'index
IT for business (abonnement arrêté), janvier 2020, N°2246, pp. 38-39
PermalinkOrientation scolaire et discrimination : De l'inégalité de traitement selon "l'origine"
La documentation française 2011, 257 p.
PermalinkCentre audiovisuel Simone de Beauvoir
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PermalinkA compétence égale
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PermalinkConcertation en faveur de l'insertion professionnelle des jeunes
Premier ministre
PermalinkLe drôle de genre des stéréotypes
Université de Caen
PermalinkPermalinkFemmes journalistes de sport
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PermalinkPermalinkGENRIMAGES : représentations sexuées et stéréotypes dans l'image
Centre audiovisuel Simone de Beauvoir
PermalinkLes inégalités et discriminations
CEREQ Centre d'études et de recherches sur les qualificationsCEREQ (Centre d'études et de recherches sur les qualifications)
PermalinkPermalinkRecrutement dans le secteur privé
DILA (Direction de l'information légale et administrative)
PermalinkSecretCAM : égalité femme/homme
CNAM (Conservatoire national des arts et métiers)
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