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> Emploi et insertion > travail > règlementation du travail > égalité professionnelle > discrimination
discriminationSynonyme(s)discrimination positive discrimination à l'embauche |
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Le drôle de genre des stéréotypes
Université de Caen
Titre : Le drôle de genre des stéréotypes Type de document : Site internet Editeur : Université de Caen Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination ; égalité garçon / fille ; égalité professionnelle Résumé : La Délégation régionale aux droits des femmes et à l’égalité de Basse-Normandie, associée à l’université de Caen et Ingenium eLearning propose dix applications multimédias gratuites dont l’objectif est « d’aborder la question des stéréotypes entre les filles et les garçons à l’école, dans l’orientation professionnelle, dans le sport et entre les femmes et les hommes dans le contexte de recrutement, des parcours de carrière, de la création d’entreprise mais aussi dans le cadre de la famille et dans la vie quotidienne ». Pour chaque thématique, une mise en situation est proposée, suivie d’un quiz et d’une analyse experte. Une synthèse est également disponible en format pdf. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=52470 Documents numériques associés
Le drôle de genre des stéréotypesURL
Titre : Femmes Egalité Emploi Type de document : Site internet Editeur : fete Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination ; égalité professionnelle ; égalité salariale ; emploi des femmes ; parité homme / femme Résumé : FETE (Femmes Egalité Emploi) est une société coopérative d’intérêt collectif qui œuvre depuis 1991 pour l’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes. Ses objectifs principaux :
- Faire avancer la mixité et l’égalité professionnelle.
- Faire reculer la double discrimination (sexe et origine.)
- Faire évoluer les représentations et les pratiques.En ligne : http://fee-34.fr/ Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=45743 Femmes journalistes de sport
Femmes journalistes de sport
Titre : Femmes journalistes de sport Type de document : Site internet Editeur : Femmes journalistes de sport Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination ; égalité professionnelle ; journalisme ; parité homme / femme ; portrait - témoignage ; sport Résumé : Initialement composée de 6 journalistes de sport, cette association militante à pour objectif de rendre les femmes plus présentes dans le sport et moins discriminées. Elle compte aujourd'hui plus de 150 signataires de leur tribune « Occupons le terrain ». Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=114172 Documents numériques associés
Accès en ligne sous réserveURL
Titre : Force Femmes Type de document : Site internet Langues : Français (fre) Descripteurs : discrimination ; égalité professionnelle ; emploi des femmes Résumé : Force Femmes accompagne et soutient les femmes de plus de 45 ans dans leurs démarches de retour à l'emploi et de création d'entreprise. Créée en octobre 2005 par des cheffes d'entreprise, ce site est né d'une dynamique collective de solidarité de femmes qui désiraient s'engager personnellement sur le thème de l'emploi.
En ligne : http://www.forcefemmes.com Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=56808 GENRIMAGES : représentations sexuées et stéréotypes dans l'image
Centre audiovisuel Simone de Beauvoir
Titre : GENRIMAGES : représentations sexuées et stéréotypes dans l'image Type de document : Site internet Editeur : Centre audiovisuel Simone de Beauvoir Langues : Français (fre) Descripteurs : audiovisuel ; cinéma ; discrimination ; égalité garçon / fille ; égalité professionnelle ; emploi des femmes ; parité homme / femme ; radio télévision Résumé : Genrimages propose exercices, analyses et ressources pour apprendre à repérer et à décoder les stéréotypes dans l’audiovisuel afin de favoriser le débat, remettre en question les conventions, privilégier l’authenticité par rapport à la norme, et permettre une meilleure compréhension filles/garçons pour plus de tolérance et de respect communs.
C’est en repérant et en questionnant ces stéréotypes à travers des images familières (publicités, films, séries, clips… ) que les élèves peuvent aborder les relations femmes/hommes sous un jour nouveau, plus respectueux de l’autre dans sa différence, et prendre ainsi du recul par rapport à des modèles dominants auxquels ils sont parfois amenés à s’identifier.
Des ressources complémentaires sont mises à disposition pour enrichir le travail avec les élèves : chronologies, quiz, films, bibliographie, filmographie, matériel pédagogique (CDROMS, études, rapports, articles…) ainsi que des liens vers des sites Internet classés par thèmes (notamment des entretiens avec des spécialistes et des chercheurs).En ligne : http://www.genrimages.org/ Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=57874 Les inégalités et discriminations
CEREQ Centre d'études et de recherches sur les qualificationsCEREQ (Centre d'études et de recherches sur les qualifications)
PermalinkPermalinkRecrutement dans le secteur privé
DILA (Direction de l'information légale et administrative)
PermalinkSecretCAM : égalité femme/homme
CNAM (Conservatoire national des arts et métiers)
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