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> Emploi et insertion > insertion professionnelle > formation tout au long de la vie
formation tout au long de la vieSynonyme(s)formation professionnelle formation continueVoir aussi |
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Analyser et comparer les certifications professionnelles
CEDEFOP (Centre européen pour le développement de la formation professionnelle) 01/08/2021
Titre : Analyser et comparer les certifications professionnelles Type de document : Rapport/synthèse Editeur : CEDEFOP (Centre européen pour le développement de la formation professionnelle) Date publication : 01/08/2021 Langues : Français (fre) Descripteurs : formation tout au long de la vie Résumé : Les certifications professionnelles doivent être pertinentes au niveau national et local tout en permettant une comparabilité internationale Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=106747 Documents numériques associés
accès en ligne (sous réserve)URLUn modèle de microsimulation des dépenses réalisées dans le cadre du compte personnel de formation
DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques), 01/08/2021
Titre : Un modèle de microsimulation des dépenses réalisées dans le cadre du compte personnel de formation Type de document : Article Editeur : DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) Date publication : 01/08/2021 Langues : Français (fre) Descripteurs : compte personnel de formation ; formation tout au long de la vie Résumé : Le compte personnel de formation (CPF) entré en vigueur au 1er janvier 2015 suite à la loi du 5 mars 2014, vise à favoriser l’accès de son titulaire à la formation professionnelle tout au long de la vie. Le CPF est un droit attaché à la personne, à la différence du droit individuel de formation (DIF) auquel il se substitue et dont la portabilité était limitée. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=106169 Documents numériques associés
accès en ligne (sous réserve)URLParis : à l’école Gustave, les cols blancs en reconversion enfilent le bleu de travail
Société Le Parisien Libéré, 26/07/2021
Titre : Paris : à l’école Gustave, les cols blancs en reconversion enfilent le bleu de travail Type de document : Article Editeur : Société Le Parisien Libéré Date publication : 26/07/2021 Langues : Français (fre) Descripteurs : bâtiment - second oeuvre ; école spécialisée ; formation tout au long de la vie ; numérique ; reconversion professionnelle ; secteur qui recrute Résumé : De tous âges et de tous horizons, ils sont 24, hommes et femmes, à avoir intégré début juillet la première promotion de cette formation gratuite lancée par la Rocket School, une école créée en 2019, qui prépare aux métiers du numérique. Elle élargit son offre, en se tournant vers la plomberie et bientôt l’électricité. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=106069 Documents numériques associés
Accès en ligne sous réserveURLFormation et progression professionnelle : quelles logiques pour les hommes et les femmes ?
DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) 09/07/2021
Titre : Formation et progression professionnelle : quelles logiques pour les hommes et les femmes ? Type de document : Rapport/synthèse Editeur : DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) Date publication : 09/07/2021 Langues : Français (fre) Descripteurs : formation tout au long de la vie Résumé : Les formations que suivent les femmes s’inscrivent plus souvent en amont d’un changement professionnel, alors que celles des hommes visent plus fréquemment l’adaptation à un poste ou à un matériel. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=106024 Documents numériques associés
accès en ligne (sous réserve)URLQualité des organismes de formation professionnelle
Ministère du travail de l'emploi et de l'insertion, 09/07/2021
Titre : Qualité des organismes de formation professionnelle Type de document : Article Editeur : Ministère du travail de l'emploi et de l'insertion Date publication : 09/07/2021 Langues : Français (fre) Descripteurs : formation tout au long de la vie Résumé : La loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel a prévu dans son article 6 une obligation de certification, par un organisme tiers, des organismes réalisant des actions concourant au développement des compétences sur la base d’un référentiel national unique, s’ils veulent bénéficier de fonds publics ou mutualisés.
Les prestataires d’actions concourant au développement des compétences choisissent librement leur organisme certificateur.Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=106023 Documents numériques associés
accès en ligne (sous réserve)URLFormation : de l'opportunité à l'injonction
Stratégies, 08/07/2021, N°2092, pp. 34-35
PermalinkLa formation au menu du comité interministériel du handicap
Défi Métiers, 07/07/2021
PermalinkFormation professionnelle: vers une correction des défauts du système
Le Figaro, 06/07/2021, N°23910, p. 22
PermalinkQuelle certification des compétences transversales en France ?
CEREQ (Centre d'études et de recherches sur les qualifications) 07/2021
PermalinkRenforcement du contrôle de la qualité des certifications professionnelles
France compétences, 01/07/2021
PermalinkMaintenance ; sous traitance : amélioration annoncée pour le secteur
L'Usine nouvelle, juillet-août 2021, N°3695-3696, pp. I-XII
PermalinkLe moment eurêka n'arrive pas spontanément
L'Usine nouvelle, juillet-août 2021, N°3695-3696, pp. 26-27
PermalinkFrance compétences publie son 2e rapport d'activité
France compétences, 30/06/2021
PermalinkLa formation est un levier d'émancipation sociale et de performance collective (Muriel Pénicaud)
Centre-Inffo, 29/06/2021
PermalinkEn deux ans, France compétences a réparti 7,2 milliards d'euros dans le système de formation professionnelle et d'apprentissage
Centre-Inffo, 28/06/2021
PermalinkPublication du décret relatif aux missions des Carif-Oref et du réseau des Carif-Oref
Défi Métiers, 28/06/2021
PermalinkCovid : la France face au casse-tête de la redistribution des emplois
Les Echos, 25/06/2021, N°23481
PermalinkLes multiples chemins de l'alternance (dossier)
Tribune verte, 24/06/2021, N°2966
Permalink"La crise sanitaire a bouleversé les achats de formation" (Jérôme Lesage, Place de la formation)
Défi Métiers, 23/06/2021
Permalink"Former, former, former"
Les Echos, 22/06/2021, N°23478
PermalinkLa médiatrice de France compétences préconise une meilleure transparence du système de transition professionnelle
Centre-Inffo, 21/06/2021
PermalinkLa pertinence du plan de formation 2022 suspendue à la nouvelle carte des compétences
elearning letter, 21/06/2021
PermalinkLe plan d'investissement dans les compétences constitue "un progrès" par rapport aux précédents plans de formation (Cour des comptes)
Défi Métiers, 16/06/2021
PermalinkTransports en commun et scolaires : l'âge minimum du conducteur abaissé
Caisse des Dépôts, 15/06/2021
PermalinkCompte personnel de formation : les branches professionnelles bouclent les possibilités d'abondement
Banque des Territoires, 14/06/2021
PermalinkLe nouvel écosystème digital de la formation…
elearning letter, 14/06/2021
PermalinkFormation professionnelle : la facture de la réforme dérape de plus en plus
Les Echos, 14/06/2021, N°23472
PermalinkRéforme de la formation professionnelle : exécutif et partenaires sociaux travaillent sur des aménagements
Capital, 12/06/2021
PermalinkReport du DIF vers le Compte personnel formation : que faire si je n'ai pas mon attestation DIF ?
Service public, 10/06/2021
PermalinkElections régionales 2021 -
Centre-Inffo, 08/06/2021
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