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GRDF fait de l’alternance un levier de recrutement et d’attractivité sur des métiers en tension
Editeur : Défi Métiers
Le distributeur de gaz GRDF a structuré une stratégie d’alternance pour répondre à ses besoins de recrutement. Pour sa campagne 2021, il s’appuie sur les acteurs locaux de l’insertion et de l’emploi et sur la communication pour attirer des candidats.
Descripteurs : aide à l'insertion des jeunes ; insertion professionnelle des jeunes
Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=104147