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règlementation du travail |
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Cinégalités : premiers résultats
Collectif 50/50, 01/2022
Titre : Cinégalités : premiers résultats Type de document : Article Editeur : Collectif 50/50 Date publication : 01/2022 Langues : Français (fre) Descripteurs : cinéma ; csp ; inégalité sociale ; parité homme / femme Résumé : L’étude du Collectif 50/50 pointe le manque de diversité dans le cinéma français. A l'occasion de ses Assises, le collectif qui milite pour la parité et la diversité dans le secteur dévoile les premiers résultats d'une étude qui dresse un constat sans appel sur la société telle que représentée par le cinéma français. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=108350 Documents numériques associés
accés en ligneURLDossier : L’égalité Femmes-Hommes dans la filière du livre. En route !
Fédération interrégionale du livre et de la lecture (Fill), 2022
Titre : Dossier : L’égalité Femmes-Hommes dans la filière du livre. En route ! Type de document : Article Editeur : Fédération interrégionale du livre et de la lecture (Fill) Date publication : 2022 Langues : Français (fre) Descripteurs : édition ; égalité garçon / fille ; égalité professionnelle ; librairie Résumé : "Observer l’évolution de la situation des femmes dans la filière du livre implique ainsi de s’intéresser aux conditions d’exercice de leurs métiers et à leur visibilité dans l’espace public et médiatique. Cela peut aussi amener à s’interroger sur leur place dans la langue française elle-même. Cela requiert également de se questionner sur les valeurs et modèles d’identification proposés aux enfants, à travers la littérature pour la jeunesse. Ces réflexions peuvent mener à l’action, comme en témoignent les initiatives présentées en dernière partie." Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=108974 Documents numériques associés
Accès en ligneURLLa mixité : un atout stratégique face aux risques ?
GEF - Grandes écoles au féminin 01/2022
Titre : La mixité : un atout stratégique face aux risques ? Type de document : Rapport/synthèse Editeur : GEF - Grandes écoles au féminin Date publication : 01/2022 Langues : Français (fre) Descripteurs : administration de l'entreprise ; égalité garçon / fille ; égalité professionnelle Résumé : Si la mixité est souvent associée à une meilleure performance pour l’entreprise, permet-elle aussi aux organisations d’optimiser leur gestion des risques ? 68 % des répondants considèrent que la prise de risques est valorisée dans leur entreprise, qu’elle concerne les hommes ou les femmes. 77 % d’entre eux pensent qu’en cas d’échec, femmes et hommes sont traités de la même manière. 73 % pensent que la mixité a un impact positif sur la gestion du risque en entreprise. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=108073 Documents numériques associés
Accès en ligneURLL'industrialisation a fait sortir les femmes de leur domicile
L'Usine nouvelle, décembre 2021, N°3701, pp. 4-7
[article]
Titre : L'industrialisation a fait sortir les femmes de leur domicile Type de document : Article Date publication : 2021 Article en page(s) : pp. 4-7 Langues : Français (fre) Descripteurs : méthodes industrialisation ; organisation sociale du travail ; parité homme / femme ; politique industrielle ; recherche appliquée Résumé : L'essor de l'industrie a bouleversé l'organisation du travail et la condition des femmes et des enfants explique ne enseignante en histoire sociale Note de contenu : Lire aussi les chroniques sur les conquêtes féminines (8-17) ; le principe de précaution (18-25) ; les petits génies (26-33) ; les partenaires sociaux (34-43) ; les gages de réussites (44-53) ; les laissés-pour-compte (54-63) Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107893
in L'Usine nouvelle > N°3701 (décembre 2021) . - pp. 4-7#MeTooThéâtre : le dilemme cornélien de la déprogrammation
Libération, 20/12/2021, N°12598
[article]
Titre : #MeTooThéâtre : le dilemme cornélien de la déprogrammation Type de document : Article Date publication : 2021 Langues : Français (fre) Descripteurs : égalité professionnelle ; parité homme / femme ; théâtre Résumé : Alors qu’enfle la vague de protestation dans le milieu du spectacle, la question de déprogrammer des metteurs en scène accusés de violences sexuelles agite le secteur, qui cherche la juste articulation entre respect de la présomption d’innocence et soutien aux combats féministes. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=107833
in Libération > N°12598 (20/12/2021)Documents numériques associés
accès en ligne (sous réserve)URLS'installer chez soi, avec quel emploi et quel salaire ?
CEREQ (Centre d'études et de recherches sur les qualifications) 13/12/2021
PermalinkCes rois de la livraison express qui préfèrent les salariés en CDI
Le Figaro, 10/12/2021, N°24045
PermalinkUbérisation : comment la France entretient le flou sur le statut des travailleurs
Les Echos, 10/12/2021, N°23598
Permalink#MeTooThéâtre déchire le rideau
Télérama, 08/12/2021, pp. 20-30
PermalinkAnne-Françoise Jumeau reçoit le prix « Femme Architecte » 2021 décerné par l’ARVHA
Bip information professionnelle, 07/12/2021
PermalinkAnne-Françoise Jumeau reçoit le prix « Femme Architecte » 2021 décerné par l’ARVHA Batirama.com 07/12/2021 0
Bip information professionnelle, 07/12/2021
PermalinkDiscriminations au travail : les jeunes particulièrement touchés
Les Echos, 07/12/2021, N°23595
PermalinkLe CDI apprenant pour lutter contre la pénurie de main-d’œuvre
Le Figaro, 04/12/2021, N°24040
PermalinkLes contrats d'apprentissage et de professionnalisation ne fusionneront pas
Info social rh, 02/12/2021
PermalinkContrats d'apprentissage (flux 2021)
DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) 12/2021
PermalinkEnquête GENDER SCAN 2021 Données étudiant.e.s France
Ministère de l'éducation nationale (MEN)MEN (Ministère de l'éducation nationale) 01/12/2021
PermalinkMathilde Collin, la Française qui bouscule la Silicon Valley
Les Echos, 01/12/2021, N°23591
PermalinkLa condition des inspecteurs de santé publique vétérinaire doit être reconsidérée, selon le SNISPV
La Dépêche vétérinaire, 27/11/2021, N°1595
PermalinkLa discrimination à l'embauche a la vie dure pour les candidats d'origine maghrébine
Les Echos, 25/11/2021, N°23587
PermalinkDiscrimination à l’embauche des personnes d’origine supposée maghrébine : quels enseignements d’une grande étude par testing ?
DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) 24/11/2021
PermalinkL'égalité dans les secteurs culturels : une exigence et un atout
Ministère de la culture et de la communication, 23/11/2021
PermalinkLes hommes sages-femmes sont surreprésentés dans les postes valorisés
Le Monde, 23/11/2021, N°23911
PermalinkGenre, réseaux, mode... le point sur la situation des femmes photographes
Ministère de la culture et de la communication, 19/11/2021
Permalink« Woke », le nouveau mot qui fâche
Société Le Parisien Libéré, 15/11/2021
PermalinkPolitique de l’emploi: les contrats de professionnalisation, aidés mais mis au second plan
Société éditrice du Monde, 12/11/2021
PermalinkLa photographie dans tous ses états
Ministère de la culture et de la communication, 10/11/2021
PermalinkObservatoire sur la féminisation des métiers du numérique
Ipsos France 01/11/2021
PermalinkDans les grandes écoles, des ateliers pour aider les femmes à mieux négocier leur salaire
Société éditrice du Monde, 28/10/2021
PermalinkDans les théâtres, le mauvais spectacle de l'égalité femmes-hommes
Le Monde, 28/10/2021, N°23889
PermalinkL'invisibilité des ouvrières du secteur de la propreté
Liaisons sociales magazine, octobre 2021, N°225, pp. 18-19
PermalinkLa loi imposant des quotas de femmes dans les instances dirigeantes examinée par le Sénat
Les Echos, 25/10/2021, N°23566
PermalinkA La Réunion, quand les femmes s’imposent sur les docks
Le Monde, 24/10/2021, N°23886
PermalinkDiscriminations chez les avocats : la maternité ne doit plus être un obstacle à l’évolution des carrières
Village de la Justice, 22/10/2021
PermalinkLa longue marche des avocats issus de la diversité
Société éditrice du Monde, 20/10/2021
PermalinkEmploi : le recrutement au défi de la diversité
Le Monde, 19/10/2021, N°23881, p. 14
Permalink« Les femmes se taisent, car elles craignent les représailles des collègues et celles de la direction » : à la RATP, les violences sexistes persistent
Le Monde, 19/10/2021, N°23881, p.16
PermalinkJournée internationale de la femme rurale : « En finir avec les zones blanches en matière d'égalité hommes/femmes »
Terre-net Média, 15/10/2021
PermalinkLes ingénieures ne connaissent pas le chômage… mais occupent les postes les moins bien payés
Groupe Les Echos, 14/10/2021
PermalinkL'apprentissage en ligne, un atout pour la féminisation de la tech
IT for business (abonnement arrêté), octobre 2021, N°2265, p. 32
PermalinkRapport d’information fait au nom de la délégation aux droits des femmes et à l’égalité des chances entre les hommes et les femmes sur les stéréotypes de genre
Assemblée nationaleLa documentation française 08/10/2021, 8 p.
PermalinkVétérinaire un métier d'homme ? Enquête sur la féminisation de la profession
La Dépêche vétérinaire, 02/10/2021, N°1587, pp.4-12
PermalinkÉtudiantes en filières scientifiques : où en sommes-nous ?
L'Etudiant, 01/10/2021
PermalinkDécouvrez les femmes de l'industrie
L'Usine nouvelle, octobre 2021, N°3698, pp. 104-132
PermalinkLes femmes prennent le pouvoir dans la banque de détail
Les Echos, 21/09/2021, N°23542
PermalinkÉlisabeth Borne veut améliorer l’attractivité des métiers de l’hôtellerie-restauration
Caisse des Dépôts, 17/09/2021
PermalinkLes scientifiques, des poils à gratter porteurs d’une autre vision
Groupe Moniteur, 16/09/2021
PermalinkDes dirigeantes échangent sur leur parcours avec des mentors
Groupe Moniteur, 08/09/2021
PermalinkMixité des métiers : une condition de l'égalité femmes-hommes
Terra Nova 30/08/2021, 29 p.
PermalinkNotariat : les mentalités changent, la parité progresse
Village des notaires, 18/08/2021
PermalinkVis ma vie d'entrepreneuse": comment Guillaume Pepy encourage l'entrepreneuriat au féminin
Challenges, 30/07/2021
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