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La loi de transformation de la fonction publique : bilan d'étape

Rapport/synthèse

La loi de transformation de la fonction publique : bilan d'étape

Depuis plusieurs années, la fonction publique est confrontée à des difficultés de recrutement, déjà sous-jacentes en 2019 lors de l’adoption de la LTFP. Si de premières difficultés pour attirer, recruter et fidéliser les agents publics étaient déjà perceptibles, l’attractivité de la fonction publique n’était pas au cœur des objectifs que la loi poursuivait. Or maintes de ses dispositions répondent pour partie à cette question, notamment en ce qui concerne les modalités de recrutement des agents titulaires et contractuels et la fluidification des parcours professionnels

Descripteurs : budget de l'Etat ; chiffres-clés ; contrat à durée déterminée ; contrat à durée indéterminée ; emploi dans la fonction publique ; mobilité professionnelle ; parcours professionnel

Mots-clés: fonctionnaire

Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=117305