Dépouillements

Sécuritas : "nous aimons les profils qui ont des valeurs fortes"

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp. 14-17

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp. 14-17 Titre : Sécuritas : "nous aimons les profils qui ont des valeurs fortes" Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp. 14-17 Langues : Français (fre) Descripteurs : secteur qui recrute ; sécurité des biens et des personnes Résumé : Avec environ 17 000 salariés dans 150 agences, Sécuritas recrute 3000 collaborateurs dans plus de 50 métiers de la sécurité et de l'accueil. Le point avec Marie Caro, responsable du recrutement. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95400

Comment se démarquer sans diplôme ?

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp; 22-31

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp; 22-31 Titre : Comment se démarquer sans diplôme ? Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp; 22-31 Langues : Français (fre) Descripteurs : chaudronnerie ; création d'entreprise ; maintenance ; manutention ; recherche d'emploi ; sortie du système éducatif sans diplôme ; soudage ; transport routier ; travail intérimaire Résumé : Bien que le diplôme soit roi en France, il existe tout de même des voies d'accès à l'emploi. D'abord, certains secteurs sont plus ouverts que d'autres aux profils moins classiques. Ensuite l'interim et l'entrepreneuriat peuvent constituer des réponses intéressantes. Enfin, la voie de la formation est à considérer. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95401

Recrutement : tests de personnalité, restez vous-mêmes !

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp. 45-47

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp. 45-47 Titre : Recrutement : tests de personnalité, restez vous-mêmes ! Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp. 45-47 Langues : Français (fre) Descripteurs : conseil de recrutement ; entretien d'embauche Résumé : Dans un processus de recrutement, il n'est pas rare que les employeurs fassent appel à des tests de personnalité pour décrypter vos soft skills et s'assurer qu'ils correspondent parfaitement au poste visé. QCM, tests psychotechniques, graphologie, réalité virtuelle ou encore escape game. Les outils sont nombreux et les recruteurs s'avèrent de plus en plus friands de ce type de méthodes. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95403

Le métier de soigneur animalier

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp. 48-49

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp. 48-49 Titre : Le métier de soigneur animalier Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp. 48-49 Langues : Français (fre) Descripteurs : fiche métier ; soins aux animaux Résumé : Le métier de soigneur animalier est fascinant. A la découverte des équipes de la Ménagerie du Jardin des Plantes de Paris, l'un des plus vieux zoo du monde. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95407

Apprentissage : tentez votre chance dans le public !

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp. 50-52

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp. 50-52 Titre : Apprentissage : tentez votre chance dans le public ! Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp. 50-52 Langues : Français (fre) Descripteurs : alternance ; apprentissage ; fonction publique d'Etat ; fonction publique hospitalière ; fonction publique territoriale Résumé : Les candidats à l'alternance ne se dirigent pas spontanément vers la fonction publique. Pourtant, l'Etat recrute chaque année un grand nombre d'apprentis. Ainsi, en 2018, près de 14753 nouvelles personnes ont été embauchées dans les trois pôles de la fonction publique : Etat, territoriale et hospitalière. mais à qui s'adressent ces formations et comment y accéder ? Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95409

Emploi : Strasbourg, une position stratégique

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp. 56-58

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp. 56-58 Titre : Emploi : Strasbourg, une position stratégique Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp. 56-58 Langues : Français (fre) Descripteurs : académie de strasbourg ; emploi régional Résumé : Chef-lieu de la région Grand Est, limitrophe de 4 pays, Strasbourg présente une grande diversité en matière d'emploi : entre industrie historique et de pointe, forte concentration économique, proximité à double tranchant. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95410

Travailler à l'étranger : une expérience pure Malte !

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp. 60-61

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp. 60-61 Titre : Travailler à l'étranger : une expérience pure Malte ! Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp. 60-61 Langues : Français (fre) Descripteurs : emploi en Europe ; europe du sud Résumé : Avec un taux de chômage de 4,6 % en 2017 et une croissance de 6,6 %, l'île de Malte demeure très attractive pour les candidats au départ. L'occasion de dégoter facilement un job dans ce pays d'Europe qui vit principalement du tourisme. Décryptage des bonnes pratiques à adopter pour multiplier ses chances de réussite. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95413

Digital, des professionnels de plus en plus recherchés

Rebondir, septembre - octobre 2019, N°251, pp. 66-72

Public [article]  inRebondir > N°251 (septembre - octobre 2019) . - pp. 66-72 Titre : Digital, des professionnels de plus en plus recherchés Type de document : Article Date publication : 2019 Article en page(s) : pp. 66-72 Langues : Français (fre) Descripteurs : analyse programmation ; e-commerce ; exploitation des données ; fiche métier ; marketing ; numérique ; secteur qui recrute ; webdesign Mots-clés libres : data analyst  chief data officer  business intelligene manager  data scientist  community manager  responsable webmarketing Résumé : Avec l'émergence des nouvelles technologies, le numérique est omniprésent. Toutefois, le secteur souffre d'un sérieux manque de candidats, même si des efforts sont faits pour proposer davantage de formations. 2 Fiches métiers : data analyst, développeur. Note de contenu : data analyst ; chief data officer ; business intelligence manager ; data scientist Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=95414