| Résumé : |
Changer de regard via un serious-game dont on est le héros. Tel est l'objectif de ce jeu créé par le Cnam, pour intégrer l’égalité professionnelle comme performance de l’entreprise. Destiné aux dirigeant(e)s, personnels de services ressources humaines, manager(euse)s, collaborateur(trice)s et instances représentatives du personnel, ce site vise à favoriser le questionnement individuel et collectif sur la question des stéréotypes sociaux de genre en situation professionnelle pour Faire évoluer les représentations au sein de l'entreprise. |
