9 Documents disponibles dans cette catégorie
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La délicate entrée dans le monde du travail pour les jeunes atteints de trouble psychique : « Le dévoiler, c’est s’exposer à être mis au placard »
Un trouble psychique se déclenche le plus souvent avant 25 ans, à l’âge où certains jeunes diplômés se préparent à entrer dans le monde professionnel. Si les préjugés sont...
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Handicap : ces entreprises qui soignent leur accessibilité numérique
Société éditrice du Monde, Editeur - 17/11/2023
Réunions sous-titrées, description audio des supports comportant des images… Certaines sociétés travaillent à adapter leurs outils de travail aux besoins de tous les salariés.
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Il a réaménagé son exploitation pour l'adapter à son handicap
Terre-net Média, Editeur - 22/06/2023
Après un accident de moto qui lui a laissé de grosses séquelles, Julien Beal a cru voir s'envoler son rêve de reprendre un jour la ferme familiale en Haute-Loire. M...
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Handicap : l’association « Droit comme un H ! » primée pour son combat contre les discriminations
Wolters Kluwer France, Editeur - ash (newsletter) - 09/11/2022
Gestion des relations avec les entreprises, aide aux aménagements de poste, pédagogie auprès des recruteurs… Depuis 2017, l’association « Droit comme un H ! » soutient des étudiants en situation de handicap ...
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Immobilier d'entreprise : le bureau fait de la résistance
L'Usine nouvelle - N°3693 mai 2021
Contrairement à ce que l'on pourrait croire, le covid-19 n'a pas tué le bureau en généralisant le travail à distance mais il va obliger à se réinventer
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Une nouvelle version du catalogue des interventions du FIPHFP est disponible
FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), Editeur - 20/04/2021
La version 10 du catalogue des interventions du FIPHFP est désormais disponible. Cette nouvelle version précise les évolutions à venir à compter du 1er janvier 2022 :
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5 questions sur les aménagements de poste de travail pour les personnes sourdes ou malentendantes
CNIS (Centre national d'information sur la surdité), Editeur - 09/02/2021
Avant une prise de poste, ou en cours d’emploi, une personne sourde ou malentendante peut bénéficier d’adaptations qui lui permettront d'exercer pleinement ses missions. Ces adaptations participent ...
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Bien-être au travail : la vie privée s'invite dans le bureau de la DRH
L'Usine nouvelle - N°3690 janvier-février 2021
L'analyse de la présidente de l'Association nationale des directeurs des ressources humaines (ANDRH)
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Handicap et gestion des ressources humaines
Handicap-RH, Editeur
De nombreuses entreprises de plus de 20 salariés souhaitent aujourd'hui recruter des personnes handicapées pour répondre à leur obligation d'emploi, comme le prévoit la loi.
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