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Handicap : l’association « Droit comme un H ! » primée pour son combat contre les discriminations
Wolters Kluwer France, 09/11/2022
Titre : Handicap : l’association « Droit comme un H ! » primée pour son combat contre les discriminations Type de document : Article Editeur : Wolters Kluwer France Date publication : 09/11/2022 Collection : ash (newsletter) Langues : Français (fre) Descripteurs : aménagement du poste de travail ; association d'aide aux personnes handicapées ; discrimination du travailleur handicapé ; gestion des ressources humaines Résumé : Gestion des relations avec les entreprises, aide aux aménagements de poste, pédagogie auprès des recruteurs… Depuis 2017, l’association « Droit comme un H ! » soutient des étudiants en situation de handicap qui souhaitent entamer une carrière juridique. Le 8 novembre, ses actions ont été récompensées. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=112044 Documents numériques associés
accès en ligneURLÉlèves handicapés : les salaires des AESH vont-ils vraiment augmenter de 10 % ?
APF (Association des paralysés de France), 07/11/2022
Titre : Élèves handicapés : les salaires des AESH vont-ils vraiment augmenter de 10 % ? Type de document : Article Editeur : APF (Association des paralysés de France) Date publication : 07/11/2022 Collection : Faire Face Langues : Français (fre) Descripteurs : accompagnant d'élève en situation de handicap Résumé : Le projet de loi de finances ne prévoit pas d’augmenter les salaires des accompagnants des élèves en situation de handicap (AESH) de 10 %… mais les crédits dédiés à leur rémunération. La nuance est d’importance. Surtout que l’exposé des motifs de cette mesure évoque le manque d’accompagnement des enfants à la cantine. Cette hausse se fera-t-elle en contrepartie d’une extension des missions des AESH ? Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=111999 Documents numériques associés
accès en ligneURL3,5 % de travailleurs handicapés : un taux "stable" en 2021
Handicap.fr, 04/11/2022
Titre : 3,5 % de travailleurs handicapés : un taux "stable" en 2021 Type de document : Article Editeur : Handicap.fr Date publication : 04/11/2022 Langues : Français (fre) Descripteurs : obligation d'emploi des travailleurs handicapés Résumé : Le taux d'emploi direct des travailleurs handicapés est resté stable en 2021, atteignant 3,5 %, encore loin du niveau minimal de 6 % requis par la loi, d'après une étude statistique publiée le 3 novembre 2022. Efforts attendus... Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=111989 Documents numériques associés
accès en ligneURLLe FIPHFP et les employeurs publics mobilisés à l'occasion de la seeph 2022
FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), 04/11/2022
Titre : Le FIPHFP et les employeurs publics mobilisés à l'occasion de la seeph 2022 Type de document : Article Editeur : FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique) Date publication : 04/11/2022 Langues : Français (fre) Descripteurs : accès à l'emploi de la personne handicapée Résumé : La Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées (SEEPH) se déroule du 14 au 20 novembre prochains. Cette 26ème édition est placée sous le signe du plein emploi pour les personnes en situation de handicap. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=111976 Documents numériques associés
accès en ligneURLParoles de terrain - Recruter autrement avec la préparation opérationnelle à l'emploi (POE)
FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), 04/11/2022
Titre : Paroles de terrain - Recruter autrement avec la préparation opérationnelle à l'emploi (POE) Type de document : Article Editeur : FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique) Date publication : 04/11/2022 Langues : Français (fre) Descripteurs : accès à l'emploi de la personne handicapée ; emploi dans la fonction publique hospitalière ; handicap et fonction publique ; portrait - témoignage Résumé : Afin de favoriser l’orientation de demandeurs d’emploi et des personnels en situation de handicap vers les métiers en tension, le Centre Hospitalier Annecy Genevois (CHANGE) a choisi de mêler recrutement et reclassement au travers d’un dispositif de Préparation opérationnelle à l’emploi (POE). Catherine Dubreuil, référente Diversité Egalité au sein du centre hospitalier, nous explique pourquoi. Permalink : https://documentation.onisep.fr/index.php?lvl=notice_display&id=111979 Documents numériques associés
accès en ligneURLLe recrutement des personnes en situation de handicap, un enjeu majeur pour la fonction publique
FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), 04/11/2022
PermalinkLe télétravail n'est pas un privilège, c'est un droit
FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique), 04/11/2022
PermalinkDéClics pour un numérique plus accessible dans l'emploi
Handicap.fr, 03/11/2022
PermalinkHandicap à l’école : vers un système d’accompagnement à deux vitesses
Groupe Bayard - la-croix.com, 03/11/2022
PermalinkHandicap : revalorisation salariale des AESH
Wolters Kluwer France, 03/11/2022
PermalinkPlein emploi : seuls 18 % des salariés handicapés y croient
Handicap.fr, 03/11/2022
PermalinkAESH : une hausse des salaires de 10 % en septembre 2023
Handicap.fr, 02/11/2022
PermalinkQuelles mesures pour renforcer les effectifs d’AESH dans les établissements scolaires ?
Groupe Moniteur, 02/11/2022
PermalinkLes dispositifs scolaires et sportifs favorisant l'accès au sport de haut niveau et à la haute performance
De Lamare LaurentInspection générale de l'éducation, du sport et de la recherche (IGESR) 11/2022
Permalinkl'obligation d'emploi des travailleurs handicapés
DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) 11/2022, 4 p.
PermalinkL’obligation d’emploi des travailleurs handicapés en 2020 et 2021 : Un taux d’emploi direct de 3,5 % en 2021
DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) 11/2022, 4 p.
PermalinkEmploi et handicap : permis de rêver
Rebondir, novembre - décembre 2022, N°270, pp. 21-25
PermalinkAESH : Martin, 5 ans, récit d'un début de scolarité sacrifié
Handicap.fr, 28/10/2022
PermalinkSEEPH 2022 : cap sur emploi et handicap du 14 au 20 novembre
Handicap.fr, 27/10/2022
PermalinkHandicap : une scolarité toujours en pointillé
Union sociale, octobre 2022, 360, p. 25
PermalinkInclusion : Enseigner à tous avec l’aide du numérique
Ludovia Magazine, 24/10/2022
PermalinkHandicap : 64 % des personnes craignent de ne pas trouver d’emploi
Wolters Kluwer France, 21/10/2022
PermalinkDossiers MDPH : quels délais de traitement en France ?
Handicap.fr, 17/10/2022
PermalinkUne capsule vidéo pour favoriser l'intégration de personne atteintes de troubles dys au travail
FIPHFP (Fonds pour l’insertion des personnes handicapées dans la fonction publique) 15/10/2022
PermalinkFormation inclusive : Erea, un modèle d'enseignement adapté ?
Handicap.fr, 14/10/2022
PermalinkLes maisons départementales des personnes handicapées poursuivent leurs efforts pour améliorer les délais de traitement
CNSA (Caisse nationale de solidarité pour l'autonomie), 14/10/2022
PermalinkErasmus fête ses 35 ans : quelle place pour le handicap ?
Handicap.fr, 13/10/2022
PermalinkStratégie autisme/TND reconduite mais des réponses en 2023
Handicap.fr, 12/10/2022
PermalinkDes élèves handicapés privés d'aide à la cantine
Handicap.fr, 11/10/2022
PermalinkMatignon enjoint aux ministères d’accélérer sur la prise en compte du handicap
SEP (Société d’Edition publique), 07/10/2022
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