616 Documents disponibles dans cette catégorie
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"A l'université, on ne se sent pas toujours à sa place en tant que personne de couleur"
Contrairement au principe universaliste qu'il défend, le domaine de l'enseignement supérieur est loin d'être à l'abri des discriminations liées aux origines.
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Fonction publique : comment accroître la diversité sociale ?
Caisse des Dépôts, Editeur - Localtis - 24/01/2023
L'association La Cordée a remis à Stanislas Guérini 27 propositions visant à renforcer la diversité sociale dans la fonction publique. A l'heure où celle-ci connaît une crise d'attractivité, son manque d'ou...
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Sexisme : le Haut Conseil à l’égalité décrypte le vécu « terrible » des femmes
Le Haut Conseil à l’égalité a publié, lundi 23 janvier, son deuxième baromètre annuel sur le sexisme. Si 37 % des femmes déclarent avoir vécu une situation de non-consentement sexuel, seuls 1...
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Sexisme en France : «Les réseaux sociaux sont intrinsèquement masculinistes»
Libération - N°12935 24/01/2023
Interview : Culture du viol, discrimination de genre, banalisation des violences sexuelles… Le cinquième rapport du Haut Conseil à l’égalité sur l’état du sexisme en France, publié ce l...
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Égalité hommes-femmes : gare aux biais dans l’orientation et la formation professionnelles
Caisse des Dépôts, Editeur - Localtis - 20/01/2023
Les politiques de l’emploi et de la formation peinent à faire progresser la mixité des métiers. Un sujet peu investigué sur lequel certains acteurs tentent d’avancer, mais...
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Inégalités à la retraite : 64 ans de la vie d’une femme
Société éditrice du Monde, Editeur - 18/01/2023
Les femmes touchent une retraite de 28 % inférieure à celle des hommes en moyenne, pensions de réversion comprises. Une inégalité résultant des interruptions de carrière, des écarts de salaires,...
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Salaires : les hommes gagnent en moyenne 9,3 % de plus que les femmes dans le secteur vétérinaire
La Dépêche vétérinaire - N°1645 13/01/2023
Deux cent cinquante praticiens français ont participé à une étude sur les inégalités salariales dans le secteur vétérinaire. D'après cette enquête, publiée dans Veterinary Sciences, les hommes gagnent 9,3...
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Moins nombreuses, moins bien payées et plus précaires : la dure réalité des femmes ingénieures
Les Echos - N°23876 13/01/2023
Les femmes ne représentent que 24 % des ingénieurs - un taux qui n'augmente plus depuis dix ans - et gagnent 18 % de moins que leurs pairs hommes, selon le dernier baromètre ...
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" Nous allons former une centaine de personnes par an dans les quatre académies du métavers ". Frédéric Bardeau
Caisse des Dépôts, Editeur - Localtis - 09/01/2023
La fin de l'année 2022 a vu fleurir quatre académies du métavers en France, à Marseille, Nice, Lyon et Paris. Meta, maison mère de Facebook, Instagram, WhatsApp et Messenger, s'est asso...
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"Une femme handicapée sur deux est inactive"
Faire Face - 783 janvier-février 2023
Les femmes handicapées sont quasiement deux fois plus nombreuses que celles sans handicap à ne pas travailler. Et quand elles ont un emploi, c'est bien souvent à temps partiel. Cet...
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Rapport/synthèse
Conditions de travail et mixité : quelles différences entre professions, et entre femmes et hommes ?
DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques), Editeur - Document d'études / n°265 - 01/2023
Les femmes et les hommes salariés ne sont pas exposés aux mêmes pénibilités et risques dans leur travail. À partir de l’enquête Conditions de travail de 2019, l’exam...
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Parité homme-femme dans la tech : où en sommes-nous ?
Régionsjob SAS, Editeur - Le Blog du modérateur - 19/12/2022
La directrice générale d’Angers French Tech revient pour nous sur les enjeux de l’égalité homme-femme, dans un secteur qui doit encore faire ses preuves.
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Discriminations, moqueries, autocensure... Les LGBT+ à la peine au travail
Les Echos - N°23859 19/12/2022
Un tiers des salariés LGBT + a été victime d'au moins une agression LGBTphobe dans son organisation, d'après la dernière édition du baromètre de l'association L'Autre Cercle. Preuve que les diffi...
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Rapport/synthèse
Les métiers du commerce : quelles opportunités d’emploi ?
Pole emploi, Editeur - 15/12/2022
Avec près de 3,2 millions de salariés, les secteurs du commerce et de l’artisanat commercial représentent 17,2% des emplois salariés du secteur privé non agricole. Qu’ils travaillent ou non ...
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Métiers territoriaux du grand âge : quels leviers d'attractivité ?
Caisse des Dépôts, Editeur - Localtis - 15/12/2022
Dans une étude publiée le 9 décembre, l'Observatoire MNT relaie les témoignages d'agents territoriaux du secteur du grand âge travaillant notamment dans des CCAS, des services d'aide à domicile e...
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Mixité dans les métiers de l’éducation: la route est encore longue
Groupe Moniteur, Editeur - lagazettedescommunes.com - 15/12/2022
Lors d’un atelier du Congrès annuel de l’Andev consacré à l’égalité des genres, l’attractivité des métiers de l’éducation a été posée, alors que ...
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Les étudiants des Conservatoires nationaux supérieurs de musique et danse
La lettre du musicien - N° 563 décembre 2022
Décryptage des profils des étudiants des Conservatoires nationaux supérieurs de musique et de danse de Paris et de Lyon.
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Tourisme : dans quelles conditions imposer des règles liées à l’apparence physique ? - la chronique d'Alice Goutner, avocate au Barreau de Paris
TourMag, Editeur - 07/12/2022
Dans le milieu du tourisme, l’apparence physique d’un salarié en contact avec la clientèle peut conduire à imposer des règles. Une décision récente rappelle toutefois que celles-...
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Travail : plus diplômée, la génération 2017 s’insère mieux
La part des emplois à durée indéterminée trois ans après la sortie de formation est en hausse, à 72 %, selon le Cereq
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Rapport/synthèse
Après plusieurs décennies de forte progression, le taux d’emploi des femmes commence à stagner en France
INED (Institut national d'études démographiques), Editeur - Population et Sociétés / n°606 - 12/2022
En France, l’activité et l’emploi des femmes ont fortement progressé au fil des générations depuis les cohortes nées dans les années 1920, se rapprochant ainsi peu à p...
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Le chargé de mission « égalité » porte une multitude d’enjeux
Groupe Moniteur, Editeur - lagazettedescommunes.com - 29/11/2022
Le sujet de l’égalité femmes-hommes a pris sa place dans les collectivités, à travers un poste dédié, qui reste néanmoins sous-doté. Le métier peut aussi recouvrir des mis...
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Emploi : le contrat de projet dans la fonction publique en 10 questions
Groupe Moniteur, Editeur - lagazettedescommunes.com - 29/11/2022
CDD d'un nouveau type dans la fonction publique, le contrat de projet est une création de la loi du 6 août 2019. Définition de ce contrat de recrutement, durée, procédure... Le p...
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Discrimination et racisme à l’université : un constat alarmant
The Conversation France, Editeur - 28/11/2022
Fin 2018, partant du constat d’une faible production de connaissances sur les discriminations dans l’enseignement supérieur et de la recherche, une équipe de chercheuses et chercheurs en sciences sociale...
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Violences sexuelles dans la recherche : "doctorante, on est le premier maillon de la chaine alimentaire"
Libération - N°12888 28/11/2022
Les jeunes doctorantes sont victimes de harcèlement, de violences sexistes et sexuelles (VSS). Elles sont d'autant plus vulnérables que le secteur de la recherche est marqué par une concurrence accr...
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Sexisme : la loi, et après ?
Liaisons sociales magazine - N°226 novembre 2022
Si le harcèlement et les agressions sexuelles "caractérisées" semblent faire l'objet d'une certaine prise de conscience dans les entreprises, favorisés notamment par la vague #metoo, le sexisme dit "ordinaire" conti...
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Rapport/synthèse
Les jeunes et l'entreprise (baromètre de la Fondation Jean-Jaurès / Macif)
Fondation Jean-Jaurès, Editeur - 21/11/2022
La Fondation Jean-Jaurès en partenariat avec BVA et la Macif ont enquêté sur les aspirations des jeunes en matière de travail et leur rapport à l’entreprise. Les résultats...
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Les députés rejettent la fonctionnarisation des AESH
Caisse des Dépôts, Editeur - Localtis - 17/11/2022
La commission des affaires culturelles et de l'éducation de l'Assemblée nationale a voté contre une proposition de loi visant à créer un corps de fonctionnaires pour les accompagnants d’é...
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Rapport/synthèse
Dossier Salaires : estimations tous secteurs APEC 2021
Salaires 2021 des cadres de 111 familles de métiers (selon âge, expérience, lieu) ; toujours 15 % d'écart entre hommes et femmes de rémunération annuelle brute
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Sens du travail et stéréotypes de genre : « Les femmes tirent aujourd’hui plus de sens de leur travail que les hommes »
DÉBATS EGALITÉ FEMMES-HOMMES : Les hommes et les femmes ne sont pas logés à la même enseigne face à la « grande démission », particulièrement en bas de l’échelle des salaires,...
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